Requisitos: - Sexo: Indistinto - Edad: 27 a 45 años - Estado civil: Indistinto - Escolaridad: Ing. mecánico o afín Experiencia mínima 1 año en ventas 2 años en: - Procesos de Manufactura y producción - Procesos de Torneado, fresado y cepillado - Herramientas de corte (insertos) - Programación CNC - Elaboración de procedimientos - Soporte técnico especializado a Ventas - INGLÉS AVANZADO Habilidades - Proactivo - Multifuncional - Comunicación efectiva - Actitud de servicio - Orientado a resultados - Trabajo bajo presión Horario: Lunes a Viernes de 8:20 a 18:00 hrs. Sueldo: 16,500.00 Plan de desarrollo Lugar de trabajo: Saltillo, Coahuila E
Amadeus Argentina S.A., Líder Multinacional en Soluciones Tecnológicas para la Industria de Viajes y Turismo. La posición reporta al Director de Marketing Regional. Será responsable por: Desarrollar y ejecutar el Plan de Marketing por segmento de cliente en Cono Sur, con el propósito de incentivar la ganancia por tipo de segmento y crecer en rentabilidad. Realizar y controlar el Presupuesto de Marketing para la región, a fin de llevar a cabo los planes de marketing recomendados por segmentos específicos, asegurando los objetivos de ventas, la estrategia de Marketing y el mix de actividades que están alineadas con el potencial de mercado y competitividad. Para lograr los objetivos deberá: - Dirigir la coordinación con clientes, mercado e inteligencia reuniendo información y analizando el negocio por cada segmento de cliente. - Identificar, dimensionar y priorizar las oportunidades de negocio por los distintos segmentos basado en los análisis realizados. - Influenciar en las modificaciones de productos, o nuevos desarrollos basados en las necesidades por segmentos. - Desarrollar las propuestas de valor por cada segmento de cliente. - Manejar la rentabilidad de la cartera de soluciones por diferentes segmentos de clientes. Nos orientamos a un/a profesional egresado de las Licenciaturas en Marketing, Comercialización, Administración o Ing. Industrial. Preferentemente con Master o Posgrado en Marketing. De 30 a 40 años. Experiencia mínima de 5 años en posición similar, adquirida en negocios B to B de empresas multinacionales de Tecnología, Telecomunicaciones, Hotelería o Consumo masivo, preferentemente con desarrollo regional. Dominio inglés oral y escrito. Disponibilidad para realizar viajes. El perfil requiere profesionales con gestión orientada a resultados, visión estratégica de negocio, capacidad de planificación, orientación al cliente interno y externo, muy buenas relaciones interpersonales y trabajo en equipo, proactividad e inicativa. A los/las interesados agradecemos enviar CV y remuneración pretendida, aplicando en nuestro sitio web.
Importante Empresa Exportadora busca incorporar un Lic. en Comercio Exterior (preferentemente) o afín para cubrir una posición como "Jefe del Depto. de Alimentos". Será necesario tener 10 años de experiencia en granos oleaginosos y productos derivados, disponibilidad para viajar y contar con dominio del idioma inglés. A los interesados enviar CV sin omitir remuneración pretendida ni referencia.
Buscamos incorporar para nuestra práctica corporativa de Consultoría: Profesional graduado universitario, para desempeñarse como Consultor. Los profesionales de Management Consulting se centran en la estrategia y se responsabilizan de los cambios organizativos y la transformación del negocio. Los profesionales de Human Performance ayudan a las empresas a obtener el máximo rendimiento de sus empleados mediante enfoques innovadores orientados al negocio y basados en su capital humano que incluyen soporte y capacitación de la plantilla y gestión del cambio. Las responsabilidades principales pueden incluir: • Supervisar las actividades de diagnóstico y planificación de negocio • Analizar y asegurar la calidad de los datos recopilados • Dar soporte en la formulación de las soluciones específicas para atender las necesidades identificadas • Supervisar las actividades de diseño de arquitectura y procesos de negocio • Dar soporte en el desarrollo de capacidades y medición del rendimiento/KPIs • Supervisar las actividades de implantación de la arquitectura de negocio • Definir la prueba e implantación de actividades de arquitectura, capacidades y procesos • Desarrollar y probar los procesos de negocio, capacidades y arquitecturas • Preparar al cliente para el despliegue (comunicaciones, formación) Requisitos: - Profesionales de Ciencia Económicas, Ingeniería Industrial, RRHH o carreras afines - Experiencia en: Desarrollo, coordinación y ejecución de programas de cambio, Planificación y desarrollo de plan de comunicación y comunicaciones en proyectos de implementación (Preferentemente SAP), Desarrollo de análisis de impacto para proyectos, Planificación y desarrollo de plan de capacitación, Coordinación de desarrollos de materiales de capacitación, Coordinación y ejecución de capacitaciones. - Disponibilidad para viajar - Conocimientos avanzados de Idioma Ingles Uniéndote al área de Consultoría de Accenture, recibirás una amplia formación, con la que desarrollar tus habilidades técnicas y profesionales, al tiempo que agudizas tu sentido para los negocios. Ofrecemos una gran variedad de programas de formación para que, en cualquier nivel, nuestros profesionales adquieran y desarrollen sus habilidades específicas más rápido. El aprendizaje se lleva a cabo tanto en el día a día del trabajo así como a través de cursos de formación online, en aula o en colaboración con tus compañeros. La diversidad en el trabajo que desarrollamos, y por tanto en la experiencia que ofrecemos, te proporciona una base excepcional para empezar a construir tu carrera profesional.