Nos orientamos a un profesional, de aproximadamente 40 años, con una sólida y comprobable experiencia en la función, particularmente en el manejo del área hard y preferentemente en empresas industriales. Serán sus principales responsabilidades: -La administración de personal. -La relación y negociación con los gremios. -La planificación y control de la seguridad e higiene. Se requieren excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación, facilidad para relacionarse con personas a distintos niveles y flexibilidad para tratar con diferentes audiencias. -Se ofrecen muy buenas condiciones de contratación y excelentes oportunidades de desarrollo profesional. Enviar CV, sin omitir remuneración pretendida.

Estamos orientados a Tecnicos Eléctricos/Electricistas, con experiencia no menor a 5 años en generación de energía, con experiencia en mantenimiento predictivo, correctivo y preventivo de grupos electrógenos de gran porte 500 a 1500kVA. Experiencia en equipos de media tensión. Es importante contar con disponibilidad para viajar de manera frecuente. Deseado nivel intermedio de idioma inglés. Se ofrecen excelentes condiciones de contratación, buen clima laboral, capacitacion técnica y oportunidades de crecimiento.

Responsabilidades del cargo: Será responsable de liderar el desarrollo de propuestas de negocio para distintas unidades de la corporación. Deberá establecer un fuerte liderazgo con el equipo de ventas y deberá garantizar que las propuestas se realicen en tiempo y forma para cumplir con las expectativas de los clientes; cumpliendo con los requerimientos técnicos y garantizando el control de procesos del negocio. Será responsable de: emitir de contratos, brindar soporte a la fuerza de ventas en la emisión de propuestas a clientes, consiguiendo las aprobaciones internas requeridas de acuerdo a la normativa interna (por ejemplo: conseguir el OK de créditos, negociar precios con el pricer de la unidad, etc). Requisitos Básicos: •Graduado universitario o estudiante avanzado de: Administración de Empresas, Comercialización, Abogacia o afines •Manejo de idioma inglés intermedio oral y escrito •Manejo de herramientas de edición tipo Word •Capacidad de construir relaciones efectivas con diferentes equipos dentro de IBM •Capacidad de resolución de problemas, liderazgo y comunicación. •Orientación al logro y al cliente, aso como al trabajo en equipo •Actitud proactiva Experiencia Requerida Se valorará la experiencia en áreas en contacto con el área comercial o clientes externos y la comprensión general de procesos de negocio. Preferentemente conocimientos de manejo de proyectos. Ofrecemos: Formar parte de un equipo de profesionales que brindaran servicio a otros países en la región de IBM Sudamérica (Chile, Colombia, Venezuela, etc.). Así como posibilidades de desarrollo, trabajo en equipo, capacitación, crecimiento y motivación.