Lenovo se encuentra en la búsqueda de estudiantes avanzados o recientemente graduados de la carrera de sistemas para el área de consolidación contable. Entre las responsabilidades del puesto se pueden mencionar: - Programación de flujos de trabajo. - Conciliaciones entre los diversos sistemas de IBM en la región Américas y PIW-C. - Testeo de actualizaciones del sistema. - Envío de extractos durante el cierre mensual. El candidato debe poseer amplios conocimientos de contabilidad y/o sistemas, capacidades técnicas y analíticas, excelente capacidad de comunicación y aptitudes para trabajar en equipo. Ser capaz de realizar un trabajo con la mayor precisión dentro de un ambiente vertiginoso y lleno de desafíos y poder adaptarse rápidamente a los cambios. Es fundamental contar con experiencia en posiciones similares y el dominio del idioma Inglés. Lugar de Trabajo: Martinez
Buscamos un Contador, Lic. en Administración de Empresas o Ingeniero Industrial, que acredite al menos 2 años de experiencia en el área de planeamiento y control de gestión en empresas de primera línea, estudios internacionales de auditoria, o departamentos de análisis de crédito de bancos. Será responsable a nivel regional por: - Consolidar las proyecciones de resultados, cashfow, y balance de las distintas empresas que conforman el grupo - Analizar las variaciones, flujos de fondos reales contra proyección y presupuesto y año anterior. - Coordinar y armar el presupuesto anual de la compañía. Es excluyente acreditar manejo avanzado de Excel, Power Point y dominio de idioma inglés. Interesados postularse , indicando referencia (SPL) y remuneración pretendida.
PARA LA EXPANSIÓN DE NUESTRO CENTRO DE SERVICIOS COMPARTIDOS Buscamos estudiante avanzado de la carrera de Lic. en Relaciones del Trabajo, Relaciones Industriales, Recursos Humanos o afines, con no menos de 1 año de experiencia en el área de administración de personal y/o liquidación de haberes. Asistirá a la gerencia en todos los procesos operativos del área, siendo sus principales responsabilidades la administración del Programa de Incentivos Regional, la gestión y administración de las Obras Sociales, el asesoramiento integral a los clientes del Centro de Servicios Compartidos, la administración de la documentación del personal y la generación de los reportes específicos del área (costos laborales, indicadores de gestión, rotación, horas, cargas sociales). Valoraremos candidatos con buen nivel de energía, facilidad de aprendizaje y adaptación a los cambios. La propuesta contempla oportunidades concretas de adquirir experiencia dentro de un ambiente dinámico y desafiante. Agradecemos a los interesados enviar CV, detallando remuneración pretendida (excluyente).